A cara da Metaverse Company força os jogos épicos a descartar 16% dos funcionários.
A Epic Games, atrás do videogame Fortnite, anunciou uma redução significativa da equipe.
A empresa descarta cerca de 830 funcionários, o que representa 16 % do número total de funcionários. A demissão ocorre em conexão com dificuldades financeiras, em grande parte devido à renda exagerada das atividades em metaverse.
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Em 28 de setembro, o diretor geral de jogos épicos Tim Suini emitiu uma nota oficial na qual chamou a demissão do arrependimento, mas necessário em certa medida.
Durante muito tempo, eu fui otimista, acreditando que poderíamos sobreviver a esse período de transição sem demissão, mas, olhando para trás, vejo que era irrealista. Chegamos à conclusão de que a demissão é a única saída, e que, se os gastamos agora e em tal escala, estabiliza nossas finanças.
Apesar do crescimento causado pelo programa Fortnite Creator, que permite aos jogadores criar e vender seus próprios produtos intr a-jogo, a estrutura financeira dos jogos épicos foi negativa.
A redução da equipe não é a única mudança significativa nos jogos épicos. Outros 250 empregos devem desaparecer, pois a empresa anunciou planos de vender uma plataforma de música Bandcamp comprada recentemente e a empresa de marketing superawesome.
A Epic Games oferece uma generosa subsídio de fim de semana a ser demitida, incluindo um salário de seis meses e assistência médica expandida para funcionários nos EUA, Canadá e Brasil.
Expectativas exclusivamente otimistas dos jogos épicos em relação à renda de iniciativas associadas ao metaverso levaram a um desequilíbrio financeiro, o que solicitou reduzir a equipe e conduzir outras mudanças organizacionais. Esta etapa mostra os riscos associados ao gasto excessivo de recursos pelas empresas no desenvolvimento de paisagens digitais.
Gile K,Analista de humor de mercado
Gile é um analista de sentimentos do mercado, entendendo o que os eventos sociais podem causar certas emoções. Sua experiência na pesquisa de notícias e mercados públicos da Web3, incluindo notícias de criptomoeda, relações públicas e fluxos nas redes sociais, é crucial para seu papel na liderança do grupo editorial de notícias da Crypto. Sendo profissional no campo das relações públicas, ela, juntamente com a equipe, procura determinar as notícias reais e falsas e transmitir suas conclusões a todos que procuram notícias e eventos imparciais que ocorrem nos mercados de fintech. Sua especialização é a divulgação das mais recentes mensagens confiáveis e informativas do Web3 para as massas amplas. Quando ela não explora a confiabilidade das principais notícias, ela passa tempo apreciando a vista do terraço e cuidando cuidadosamente de seu site.
